特定社会保険労務士・アンガーマネジメントファシリテーター盛田の日々活動ブログ

東京都日野市で社会保険労務士、FP、アンガーマネジメントファシリテーターをしています盛田です。開業間もなく日々奮闘している記録ブログです。

7月が終わる

おはようございます。

 

今日は7月31日水曜日。

 

今朝の日野市は所々で青空が見えますが雲が出ていて、私が自宅を出た5時半前は強い日差しもありませんでした。それでも温かい風が吹いていて事務所に着いた頃には汗が💦 今日も日中は36度予報です。

 

今日は終日内勤予定。溜まっている書類作成などに取り組みます。手続き業務はかなり任せることができるようになりましたが、助成金就業規則は未だ私担当なので、そこら辺の書類作成に取り組みます。

 

今月も今日でおしまい。今月は前半は労働保険の年度更新と社会保険の算定基礎届の作成と提出業務がありました。有難いことに年々提出件数も増えており、その分忙しさも増していますが、職員のサポートで何とか乗り切っています。でも以前もブログに書いたかもしれませんが、業務効率を高めるためにもシステムの運用含め見直しが必要だと感じています。あと事務所内のマニュアル化も着手しないといけないです。

 

算定&年更が終わったら処遇改善実績報告書の作成業務でした。報告書が簡素化されたとは言っても賃金台帳などを取り寄せて集計しないといけないので、何だかんだと時間がかかりました。結局、昨日、最後の1社(2事業所)の提出を済ませて終了しています。処遇改善はこれ自体に取り組む社労士が少ない(実際はやっている社労士もいるのですが、積極的に受けたがらない)ので、弊所の差別化分野の一つと言えるのですが、それでも自分一人で取り組むのも限界が迫ってきています。単に計画書&実績報告書を作成するだけでなく、普段から色々と相談等もあるし、処遇改善をきっかけに提案したいことも出てくると結局時間も諸々取られますし。

 

それ以外も8月から新規で2社受託することになったので、事前の打合せで訪問したり等で忙しくさせてもらっています。

 

あと7月は半ばに5月から来てもらっていた職員さんが退職してしまい、採用活動を再開しています。まだ新たな方は採用で来ていませんが、8月には採用活動は終わらせたいですね。

 

8月の取り組みについてはまたブログに書きたいと思います。

 

それでは今日はこの辺で。

 

写真は昨日のお昼ご飯。顧問先訪問前に近くの某ガストでハンバーグとチキンソテーのセット(1,000円弱)。行ったら夏休み中なのか親子連れでほぼ満席状態。もう少し遅かったら待つようで、(お店の周辺は他に飲食店がないので)最悪昼食抜きになるところでした笑 


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今日も素敵な一日となりますように。

 

sr-morita.com